劳动法是一回事，现实中执行又是另外一回事，看是什么店了，类型不一样，工作时间安排就不一样啊，有些店上班班，下班也晚的，总体工作时间一般会多于8小时，至于是否有双休日这些，恐怕也很难一概而论，有些店是采取轮休的，不一定是固定在周末休息的。
万达宝贝王店长工作时间
周大福店长工作时间是每天上班8小时。周大福珠宝店长工作待遇：八小时工作时间，享受节假日三薪，五险一金及其余福利，店长工作内容是，灵活运用各种销售技巧，达成个人及分店销售指标，提高分店整体效益。
我公司店面做销售店长，每天上班时间为七小时（其中吃饭时间为半小时）每月休息四天，签订的是标准工时合
万达宝贝王店长工作时间是早上九点到晚上六点，中午二个小时吃饭时间，另外会根据实际情况加班。
应聘
应聘，是指接受聘问，接受聘请。应聘时用人单位向求职者发出聘用要求，求职者根据自身的需要，是对用人单位的聘用要求进行回应的一种行为。应聘前应做好各种心理准备，包括社会需求、职业选择，薪金等。
应聘常见问题与答案请简单介绍一下自己的基本情况、主要经历和目前的求职或介绍个人简历、为什么应聘、有什么优势。
目的是了解你的基本情况，同时也借机检验你的学识和实力，测试你是新手还是老将。回答时应着重突出与你现在所应聘的职业有关的专业课程及成绩，点明与你所要应聘的职位相关的实践活动及已取得的业绩，显示自己的优点。
请讲一下您以往的工作经历
目的是考察应聘者的语言组织及表达能力，以及描述是否条理化。回答时应从你现在应聘的工作职责相关联之处着手，按照所从事工作的时间顺序，或者专业技术工作的难易顺序，或者所负职责的繁简顺序来有条理地叙述。
叙述时重点说经历，简洁客观地展示业绩，少用主观或笼统的评述语。口气应平静，态度应不卑不亢。
8位员工，1位店长，上班时间9：00-22：00。繁忙时间13：00-21：00，如何排班好？怎么调休好？感谢！
1、法律并无规定必须周六周日休息，只规定企业根据实际情况每周必须安排休息1天
2、法律规定每周工作时间不超过40小时，按每周6天工作，每天工作时间不超过6小时40分。你现在每天工作6小时30分，没有超过法律规定。
3、从你目前的描述看，主张加班工资不能得到支持。
8个员工分别用1至8号称呼。先安排1到4号上早班由9点到下午14点然后在由5到8号交班。第二天由5到8号上早班，下午在由1到4号交班这样 早晚班两班制的吧。店长休息时间可以 跟着员工调班时间走，店休息了 那就让其他一个员工代替负责。如果 要三班制 那就 把四人中任意抽两个人出来 在进行调整就行。
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