谢邀朋友你好，针对你这个问题，我从两个角度开始给你分析，第一个月薪两万的运营主要负责什么事情，第二个他们从事这份工作要做些什么事情。
作为一个运营两万的淘宝运营，按照电商岗位的正常职业发展，能拿到这个数的，一般是运营总监这个岗位了，那么运营总监一般负责的事情有以下这些：
1、具备店铺整体的统筹规划能力、能够制定天猫店铺年度经营目标，预算及月度计划（销售额、成交转化率、广告投入、利润率等）；
2、根据企业的要求和品牌需求，制定网店商品，市场活动及推广计划，对网店的功能、布局、美观等方面进行改进完善；
3.负责天猫运营部门全面管理工作，根据公司经营方针和部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位分工，优化业务流程，合理配置人力资源，开发和培养员工能力，对员工进行绩效管理，提升部门工作效率；
4.负责天猫运营部所有项目的组织与实施，架构与维护，保障公司签署项目正常运营；
5.负责制定运营部所有网店项目业务流程，提供与管理业务紧密结合的各项服务方案；
6.负责天猫店铺各项销售指标、运营指标的预测与达成，并实时反馈、监督与改进；
7.定期对部门全部网店运营参数如：流量数据、营销数据、交易数据、产品管理、客户管理，市场活动等进行详细的系统分析，并提出改进方案；
8.负责收集市场和行业信息，分析总结竞争对手，行业信息，公司产品信息等调研信息；
9.确定调研结果，为公司的总体战略制定提供相关依据；提供有效应对方案。
二、给大家分享一下，我之前做运营总监一天的工作安排，基本从早上8:00到晚上23:00。早上8:00-8:30给店长安排一天的工作任务；8:30-10:00看店长提交上来的报表以及店铺数据；10:00-11:00开始去仓库巡查；11:00-12:00开始盯每个店铺数据；13:00-14:00开始检查4个店铺的每天销售情况；14:00-16:00分析竞品以及行业新品（我们有个电商圈，平时喜欢一起讨论交流）；16:00-17:00属于弹性时间，有时候可能跟小伙伴聊聊，有可能其他员工谈事情去了。20：00-22:00是我每天固定学习时间，一小时学习淘宝知识，新趋势以及玩法，1小时学习团队管理。今天的分享到此结束，下次继续给大家分享。
京东运营月薪2万什么水平啊
做电商运营，2013年年底我就已经月入过2万了，我来说说这薪资是怎么拿到的吧。
管理2个店，一个淘宝店一个天猫店，
2013年薪资构成=底薪一共4000+提成，
从2013年8月份开始成为公司运营管理人员，
8月份薪资4000，
9月份薪资5000，
10月份薪资5000，
11月份薪资12000，
12月份薪资25500。
这5个月的底薪没有任何变化，全靠提成增长薪资。
刚接手的时候，店铺的销售业绩仅仅刚刚养活这边所有的人员而已。
而我自己的能力仅仅才会直通车和自创活动策划和基础的优化，
但我还有另一项绝大部分运营都没有的技能；那就是我对人性的探索，也就是对我运营的产品目标消费人群的心理的思考和挖掘。
小店铺能做的事情把基础优化好以后，你基本不会有什么事可以做了。
接下来就是思考突破点在哪？
1、消费者为什么买这个产品？
2、消费者买这个产品的目的？
3、消费者为什么买其他店铺的产品？
4、消费者为什么不买你的产品？
5、消费者为什么买你的产品？
6、消费者怎么找到他想要的产品？
7、消费者看到别人家的产品会有什么样的想法和行为？
8、消费者看到你的产品会有什么样的想法和行为？
9、消费者看到别人的产品和你的产品会有什么样的想法和行为？
10、消费者进入别人的产品详情页后和进入你的产品详情页后会有什么样的想法和行为？
我通过以上10个问题每天不停的思考并优化店铺。最终将2个几年没有起色的店铺运营了起来。
技术你只要愿意学花点时间和金钱就能拥有，但是主动思考只能靠自己。做电商没有一个技术能撑过3个月。自己的不断更新的大脑才是不可替代的。
电商运营平均工资大概多少？
运营经理水平。京东，中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行官。截止于2022年11月2日在京东担任运营月薪2万是属于运营经理的水平。2018年3月15日，京东成立了“客户卓越体验部”，整体负责京东集团层面客户体验项目的推进。[5]2018年《财富》世界500强排行榜第181名。2018年7月24日，京东增资安联财险中国的方案获得了银保监会的批准。
电商运营薪资水平一般是多少啊?
第三方招聘网站数据显示，电商运营工作在1
3年的，薪资6K～8K工作3～5年升职为电商经理，
薪资为10K～15K工作年5～10年升职为部门经理，
薪资浮动为20K～35K。在互联网时代的大趋势下
电商运营是一个非常有前景的工作。
电商运营岗位职责及工
作要求
1.协助部门领导完成店铺的整体策划、营销、
促销和客户关系管理。
2.负责店铺的日常运作，如日常修订计划、货
架、促销、销售、售后服务等
3.制定网站运营的年度、季度、月度目标和关
键计划，满足公司对门店发展的需求。
4.熟悉平台的运营流程和交易规则，注意相关
公告，及时作出反应。
5.制定每月销售目标和服务水平改进目标，制
定每月门店促销预算
6.负责策划店铺促销计划，配合实施正式的营
销活动，带领管理团队达到预期的销售目标
7.负责收集市场和行业信息，进行产品分析，
为公司定制网络营销产品提供依据
电商市场大，对于专业运营人オ需求量大，电
子商务就业前景好。电子商务方向有营销、技术
等，每个电商运营方向薪资都不同，而且每个城市
因为经济水平的不同，工资各不相同。以电商之都
杭州来说，营销类岗位薪资在5k以上，技术类7k
以上，北上广深一线城市会更高。
工作中往往是工作能力与薪资待遇成正比的，
总结下电商运营岗位的具体工作内容:管理维护跨
境电商账号，负责产品推广负责市场调查分析及
竞争对手状分析，制定产品推广计划解决各种
客户问题，预防可能出现的争议，决各种已出现的
争议，维护公司利益根据销售计划，团队协作完
成销售任务负责安排上传产品，将产品发布店铺
网站处理客户订单，并跟踪订单进展状况，确保
订单按时完成完善店铺各自政策与制度，保持店
铺的好评率和良好的信用度等。
电商运营的月薪一般在3000-30000元不等。
基本上可以分为四个阶段。
1、电商助理：
工资3000-4000，主要是操作产品上下架，做数据报表，优化主图，详情页卖点；
2、电商推广：
工资4000-6000底薪＋提成，主要是推广爆款为主要目的。
推广三板斧：测款、直通车、报活动。
3、电商运营：
工资5000-8000底薪＋提成，除了主要做推广爆款，做业绩为己任，还要肩负培训客服，管理客服的管理岗位，如果上面没有运营总监，肯定就是一个之下，万人之下了。
4、电商总监：
工资8000-30000底薪＋提成，一般到了这个级别，岗位三板斧就是：拦资源管团队，拿结果，不负责具体的推广工作，平时就出去找一些资源回来。
如平台活动资源，店铺的第三方服务资源，以及结识同行，管团队无非就是管理团队拿到结果：搭建一个成熟的成长体系，不依赖谁，去拿到结果。
电商运营操作流程
电商运营流程，我可以理解为开淘宝店铺流程，首先你的有一家自己的店铺，其次就是你的店铺名字，很多人会忽视店铺名字，但是店铺的名字就是你的招牌，想要让别人记住你的店铺，还需要一个好的名字，取店铺名时；尽量与自己所卖的商品有关，吸引有需求的人。
根据目标消费人群特点取名，例如衣服和首饰类的店，名字就女性化一点。有高度概括力，还要有强烈吸引力。当然如果你是品牌商，也可以以你的品牌起名字。
店铺名字都有了就需要选择货源了，货源是店铺的根本，也是店铺的核心，所以说想要开好店铺，首先要找到优质货源，货源渠道有非常多，像工厂进货、品牌代理、批发市场拿货都可以，但是要多家对比，从性价比、利润空间、质量这几个多方面去考虑，选择好优质货源证明你成功了一半了。
以上就是关于月薪两万的淘宝运营他们每天都在干些什么？全部的内容，如果了解更多相关内容，可以关注我们，你们的支持是我们更新的动力！
